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林溪闻言，不由得倒吸一口冷气。她原本以为只是村里的一些矛盾，没想到背后竟然有这么大的阴谋。
管家支支吾吾，说不出话来。这时，赵子衿带着衙役赶到了现场。
众人循声望去，只见王员外满脸怒容地大步走来。他指着林溪，厉声说道：“你这个妖女，存心骗我们！这邪门的东西，种出来能吃吗？“
随着赵子衿的话音落下，这场闹剧总算暂时告一段落。村民们议论纷纷地散去，只留下林溪和赵子衿站在原地。
职场规则分为两种：显规则、潜规则。但在潜显两种规则中，还分为显规则中的显规则、显规则中的潜规则、潜规则中的显规则，潜规则中的潜规则。不知从哪位厚黑大师开始，将所有规则总结归纳出了一句：领导说你行，你就行，不行也行；说你不行就不行，行也不行；不服不行。
大明行政与人力资源部门在事后下达了关于胡案的处理公告：胡惟庸及其利益集团，利用职务之便，违反集团相关规定，组织黑涩会性质的团伙，不服从集团领导对集团业务的相关决定及指令，蓄意攻击集团董事会，恶意造谣中伤董事会领导，公然挑战董事会权威，抹黑董事会形象，意图颠覆董事会对集团公司的绝对领导。胡惟庸及其团伙的行为，性质恶劣，不仅给集团业务造成重大损失，更给集团的公众形象造成恶劣的影响，有鉴于此，集团董事会果断做出英明决策，监察部门立即出击，一举捣毁了胡惟庸及其利益团伙，溯本清源，净化了集团整体环境。
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这是一篇成功的方案、是胜利的方案、是揭穿隐藏在公司内部阶级敌人的战斗的方案，这篇报告的ppt底板选择了大明控股标准的红色，字号是领导在投影仪里看着舒服的18-20号大小，字体是艺术气息浓厚且官方指定的瘦金体，整篇报告图文穿插、虚实结合、立意高、视野广、包涵深度的战略思考和极强的落地可行性，作为给领导的另一种选项，在落地执行阶段，还给出了一旦主推方案推进受阻情况下的备选执行方案。同时在方案的最后，附有方案执行阶段所需的具体人员安排、时间排期表、费用预算等。整体上，作为一个专项提案，这个报告是非常成功的，足以作为后世类似方案的范本。
这涉及到一个问题，职务腐败，当然了，这样说可能有点过分，但大家要注意，大明集团是不给员工们交五险一金的（这里指的是普通员工，那些有爵位有禄田的除外），如果你在大明控股面试成功并正式入职，如果不能在退休前捞到足够的养老金的话，你的退休生活将无比悲惨（参照著名清官海瑞和于谦，保卫北京那个，不是说相声那个）。所以，所有抄家的人都会想方设法的中饱私囊。
抄家的人对被抄家的人一般都不会客气的，就如同人资部门对办理离职手续的员工，历来是没什么好脸色的。但是话说回来，执法人员确实没必要对被执法人员太过客气，而且大明那个时代对文明执法是基本没什么概念的。
是的，堡垒最容易从内部攻破，而且有时候不需要攻就破了，因为里面的人会内讧。没有永远的朋友，只有永远的坑队友。
李景隆非常惊讶，一个十五岁的孩子，竟然如此精通大明律，不仅知道官员贪污六十两直接处死的律令，还知道以民反贪，官员不得阻拦的规矩，眼前发生的这一切，如果不是提前有人告诉他该怎么做，那就只有一个解释，这个孩子，就是一个天才，是个聪明绝（秃）顶（头）的天才。
但是，不管刘一线多么痛恨傅友仁和楚殊，作为上级，尤其是直属上级，现在最重要的事，不是收拾他们两个，而是要救出傅友仁和楚殊，救这两个王八蛋就是救自己，这就是救赎与自我救赎。
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允许圣瓦伦面向全南境跨国征兵？这简直是一个天方夜谭一样的要求————
在场诸国的首脑代表中，除了本就甚少干预本国政务的施法者群体之外，也有不少王室成员和贵族领主存在，听了莱纳的这番话后，颇有些认可的不住点头。
没等哈维开口承诺安抚，早就预判了他们反应的莱纳便坦然开口道：「诸位不用担心，圣瓦伦愿意承诺绝不派遣超过一个营部的军队进入他国领土，也不会随身携带重火力武器，征兵工作所必须的安保武力是肯定有的，但只会用于维持秩序和运送兵源。」
这种程度的利益诱惑之下，几乎没人能扛得住选择拒绝。
“林老爷子的病情危机，救治势在必行。老夫人，接下来我要安心治病，不能受到任何干扰，否则无法保证老爷子会出现什么变故！”
别看老太身体不行，但长久以来身居高位的那种气场爆发出来，非一般人能够承受得住。
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